Cena szkolenia: 399 zł / os. + VAT
Czas pracy 2025 - warsztaty praktyczne - szkolenie online
W tej chwili nie realizujemy szkolenia z tej tematyki. Jeżeli jesteś zainteresowany tym tematem daj nam znać a my skontaktujemy się z Tobą kiedy szkolenie znajdzie się w naszej ofercie!
Szkolenie online prowadzone na żywo
Cena szkolenia:
399 zł / os. + VAT
Faktura wystawiana jest w dniu szkolenia
z 7-dniowym terminem płatności.
Szkolenie opłacone w 70% lub w całości ze środków publicznych jest zwolnione z podatku VAT.
Wzory dokumentów, które otrzymasz w ramach szkolenia:
-
checklista pomocna przy planowaniu i rozliczaniu czasu pracy
Dla kogo jest to szkolenie
Szkolenie skierowane jest do pracodawców, szefów firm, osób zarządzających daną jednostką, a także pracowników działów kadr i płac
Prowadzący
Były Inspektor Pracy w Okręgowym Inspektoracie Pracy w Opolu. Wieloletni trener, wykładowca na uczelni wyższej, który przeprowadził ponad 2000 godzin szkoleń. Specjalista z zakresu prawa pracy, legalności zatrudnienia oraz bezpieczeństwa i higieny pracy. Od 1997 związany z szeroko pojętym zarządzaniem ludźmi. Posiada doświadczenie z zakresu stosowania i interpretacji dokonywanych przez organy państwowe oraz najlepszych praktyk […]
Czego się nauczysz?
Szkolenie prowadzone jest w formie warsztatowej z praktycznymi przykładami dotyczącymi czasu pracy. Uczestnicy szkolenia będą zapoznawani z modelami planowania czasu pracy oraz rozliczania nadgodzin. Na szkoleniu zostaną przedstawione praktyczne rozwiązania w zakresie stosowania nowych uregulowań i najlepszych praktyk wskazywane przez byłego Inspektora Pracy. Uczestnicy zostaną zapoznani z checklistą pomocną przy planowaniu i rozliczaniu czasu pracy.
1. Czas pracy z uwzględnieniem wprowadzonych zmian w prawie pracy
- praca zdalna – zmiany do Kodeksu Pracy w kontekście czasu pracy.
- nowe uprawnienia rodziców wpływające na planowanie i rozliczanie czasu pracy
- nowe znaczenie informacji o dodatkowych warunkach wykonywania pracy w zakresie norm i wymiaru czasu pracy, rozliczania nadgodzin, przemieszczania się pracowników, szkoleń zapewnianiach przez pracodawcę itd.
- dodatkowe dni wolne od pracy które mogą wpłynąć na czas pracy w organizacji
2. Czas pracy w 2025
- wymiar czasu pracy
- rozliczenie czasu pracy w razie ustania zatrudnienia w trakcie okresu rozliczeniowego
- planowanie godzin pracy w miesięcznych oraz dłuższych okresach rozliczeniowych
- systemy czasu pracy, rodzaje, uwarunkowania, najlepsze rozwiązania dla organizacji
- ruchomy czas pracy, dłuższe okresy rozliczeniowe
3. Okresy odpoczynku
- kiedy i komu nie trzeba zapewniać odpoczynku dobowego?
- jak i kiedy równoważyć naruszony dobowy odpoczynek?
- odpoczynek tygodniowy jak prawidłowo go zaplanować
4. Harmonogramy pracy
- planowanie harmonogramów
- zasady dokumentowania lub ustalania zmian w harmonogramach
- tworzenie harmonogramów dla części okresu rozliczeniowego
5. Ewidencja czasu pracy
- czym jest ewidencja czasu pracy?
- wyjścia prywatne i służbowe
- ewidencja czasu pracy pracowników zatrudnionych na kontraktach cywilnoprawnych
- różnice pomiędzy ewidencjami czasu pracy pracowników i zleceniobiorców
6. Godziny nadliczbowe i ich rozliczanie
- przesłanki pracy w godzinach nadliczbowych
- godziny nadliczbowe jako konsekwencja naruszenia doby pracowniczej
- oddawanie czasu wolnego: wypłata dodatku za nadgodziny, ustalenie „normalnego wynagrodzenia” za pracę, dodatki za godziny nadliczbowe
- rekompensata pracy w dniu wolnym
- udzielenie dnia wolnego a liczba przepracowanych godzin
7. Praca w niedziele i święta, oraz w dni wolne wynikające z przeciętnie pięciodniowego tygodnia pracy – sposoby rekompensowania
- uprawnienia pracowników
- rekompensata za pracę w niedzielę i święta
- praca w święto przypadająca w dniu wolnym (stanowisko GIP)
8. Czas pracy pracowników zarządzających w imieniu pracodawcy zakładem pracy oraz kierowników wyodrębnionych komórek organizacyjnych
9. Dyżur poza normalnymi godzinami pracy – zasady rekompensaty
10. Konsekwencje naruszenia norm dotyczących czasu pracy dla organizacji i osób odpowiedzialnych
- normy prawne dotyczące naruszania czasu pracy
- skutki finansowe dla organizacji za błędne ewidencjonowanie i rozliczania czasu pracy oraz – skutki finansowe nieprawidłowości związanych z czasem pracy
- odpowiedzialność osobista za błędne ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy
Co o naszych szkoleniach mówią inni
Jestem bardzo zadowolona z kolejnego już szkolenia prowadzonego przez Panią Kalinę. Szkolenie dotyczące kadr z wieloma przydatnymi informacjami oraz praktycznymi przykładami. Polecam Centrum Szkoleń Verte.
Polecam serdecznie. Osobiście często korzystam z dostępnych webinarów i szkoleń w temacie HR. Prowadzący szkolenia są rzeczowi, potrafią ciekawie pezekazać materiał, posiadają wiedzę praktyczną a także odpowiadają na pytania uczestników zadane na chacie oraz sprawnie moderują szkoleniem.
Szkolenie z zakresu rozliczania godzin ponadwymiarowych było zgodne z moimi oczekiwaniami. Stricte opierało się na praktycznych aspektach pracy kadrowo-płacowej w oświacie. Jego formuła była bardzo przystępna i zrozumiała. A wartość tego szkolenia podniosły materiały, które kursanci otrzymali jako ściągawkę do codziennej pracy.
Od kilku lat z różną częstotliwością korzystam ze szkoleń przygotowanych przez Centrum Szkoleń Verte. Zawsze spełniają moje oczekiwania pod kątem zawodowym. Szkolenia prowadzone są profesjonalnie, ciekawie poparte wieloma przykładami. Uczestnicy mogą zadawać pytania na chacie. Po zakończonym szkoleniu udostępniane materiały pomagają w codziennej pracy. Polecam serdecznie.
Bardzo często korzystam ze szkoleń firmy Verte. Szkolenia, w których brałam udział, są zawsze przygotowane na bardzo wysokim poziomie – zarówno pod względem merytorycznym, jak i organizacyjnym. Trenerzy posiadają ogromną wiedzę oraz praktyczne doświadczenie, które potrafią bardzo dobrze przekazać.
Serdecznie polecam.
Profesjonalne szkolenie na temat ZFSŚ. Prowadząca Pani Adriana bardzo dostępna. Udział w szkoleniu był przyjemnością. Bardzo dobry kontakt na czacie z uczestnikami. Zdecydowanie polecam
Szkolenie prowadzone przez Pana Pawła Jaworskiego "Zmiany z zatrudnianiu cudzoziemców w 2025 roku" było bardzo fajnie zaprezentowane i dość ciekawie przedstawione. Widać i słychać było duże zaangażowanie oraz próbę przedstawienia uczestnikom wiedzy również od strony praktycznej, która uważam, że jest bardzo cenną wiedzą. Szkoda tylko, że szkolenie było tak krótkie. Życzę wszystkiego dobrego. Iwona
Zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców 2025
Szkolenie przeprowadzone w sposób merytoryczny i profesjonalny połączony z praktycznymi przykładami,
Jestem bardzo zadowolona z otrzymanych materiałów oraz samego przebiegu szkolenia, bardzo komunikatywny wykładowca Pan Paweł Jaworski z dużą wiedzą.
Bardzo polecam wszystkie szkolenia kadrowe a także cykl Kadrowe Środy Duża dawka wiedzy na wysokim poziomie.
Wspaniałe szkolenie. Uporządkowało nam wiedzę, jaką mieliśmy oraz w sposób przystępny i szczegółowy przedstawiło nowe zagadnienia, polecamy. Rzetelnie i profesjonalnie.
Następne kroki
Wyślij zgłoszenie
W ciągu 24h otrzymasz potwierdzenie zapisania na szkolenie
Dzień przed szkoleniem otrzymasz link do platformy
W dniu szkolenia otrzymasz materiały, certyfikat i fakturę
Szkolenie online prowadzone na żywo
Cena szkolenia:
399 zł / os. + VAT
Faktura wystawiana jest w dniu szkolenia
z 7-dniowym terminem płatności.
Szkolenie opłacone w 70% lub w całości ze środków publicznych jest zwolnione z podatku VAT.
Prowadzący
Były Inspektor Pracy w Okręgowym Inspektoracie Pracy w Opolu. Wieloletni trener, wykładowca na uczelni wyższej, który przeprowadził ponad 2000 godzin szkoleń. Specjalista z zakresu prawa pracy, legalności zatrudnienia oraz bezpieczeństwa i higieny pracy. Od 1997 związany z szeroko pojętym zarządzaniem ludźmi. Posiada doświadczenie z zakresu stosowania i interpretacji dokonywanych przez organy państwowe oraz najlepszych praktyk […]
Czas pracy to, bardzo ważne zagadnienie, które dodatkowo jest bardzo szerokie. Istnieje bowiem kilka systemów czasu pracy, a każdy z nich charakteryzuje się innymi zasadami w odniesieniu do Kodeksu pracy. Na szczęście dzięki naszym szkoleniom efektywnie nauczysz się jak zarządzać czasem pracy pracowników w swojej firmie.
Cele szkolenia z czasu pracy
Czas pracy w 2025 r. w kontekście zmian w prawie pracy tj. uwzględnienie rozliczania pracy zdalnej, nowych dni wolnych dla pracowników (siła wyższa, urlop opiekuńczy) oraz pozostałych uprawnień rodziców i uwzględnienia w harmonogramach lub grafikach dodatkowych tych zmian.
Szkolenie prowadzone jest w formie warsztatowej z praktycznymi przykładami dotyczącymi czasu pracy. Uczestnicy szkolenia będą zapoznawani z modelami planowania czasu pracy oraz rozliczania nadgodzin. Na szkoleniu są przedstawiane praktyczne rozwiązania w zakresie stosowania nowych uregulowań i najlepszych praktyk wskazywane przez byłego Inspektora Pracy.
Adresaci naszego szkolenia online
Nasze szkolenia kierujemy przede wszystkim do pracodawców, szefów firm, osób zarządzających daną jednostką, a także pracowników działów kadr i płac. Jeśli należysz do którejś z tych grup i chcesz dowiedzieć się więcej na temat organizacji rozkładu czasu pracy w swojej firmie, koniecznie skorzystaj z naszej oferty.
Jakie korzyści na Ciebie czekają?
Zapoznanie się z najnowszymi i najlepszymi rozwiązaniami oraz wskazanie zagrożeń dla organizacji dotyczące różnych systemów czasu pracy w 2024 roku. Nauczymy Cię jak planować czas pracy od podstaw. Zapisz się na nasze szkolenia z zakresu czasu pracy już dziś!
Czas pracy szkolenie online – zdobądź kompleksową wiedzę
Nasze szkolenie online to doskonała okazja, aby zgłębić tajniki planowania czasu pracy oraz skutecznego rozliczania godzin nadliczbowych. Dzięki praktycznemu podejściu poznasz zasady tworzenia harmonogramów oraz dostosowywania ich do różnych systemów czasu pracy. Dowiedz się, jak poprawnie prowadzić ewidencję czasu pracy, zarówno dla pracowników etatowych, jak i tych zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy. Nie czekaj – rozwijaj swoje kompetencje w zakresie organizacji czasu pracy!
Prawo pracy w praktyce – dokumentacja czasu pracy itp.
Czy wiesz, jak poprawnie zaplanować harmonogram czasu pracy lub rozliczyć godziny nadliczbowe? Nasze szkolenie online to warsztaty pełne praktycznej wiedzy, dzięki którym opanujesz zasady organizacji czasu pracy, w tym dokumentacji dotyczącej dni wolnych od pracy i okresów rozliczeniowych. Zdobądź wiedzę, która pozwoli Ci uniknąć błędów w rozliczaniu czasu pracy oraz ułatwi współpracę z działami kadr i płac. Zapisz się już dziś i ucz się od doświadczonych wykładowców!
Skuteczne planowanie czasu pracy – klucz do sukcesu Twojej organizacji
Każdy pracodawca wie, jak istotne jest właściwe planowanie czasu pracy i zarządzanie harmonogramami. Nasz program szkoleniowy online pokaże Ci, jak efektywnie rozkładać czas pracy pracowników w różnych systemach czasu pracy oraz rozliczać wynagrodzenia w praktyce. Dowiesz się, jak radzić sobie z dokumentacją związaną z ewidencją czasu pracy, dniami wolnymi od pracy oraz wnioskami pracownika o dzień wolny. To wiedza, która przyniesie korzyści każdej organizacji!
Praktyczne szkolenia z czasu pracy – podnieś swoje kwalifikacje!
Zapraszamy na nasze szkolenie online, które przygotuje Cię do rozliczania czasu pracy zgodnie z przepisami prawa pracy. Poznasz najnowsze uregulowania dotyczące pracy w godzinach nadliczbowych, planowania wymiaru czasu pracy oraz tworzenia harmonogramów. Szkolenie obejmuje również omówienie praktycznych zagadnień związanych z okresami rozliczeniowymi i dokumentacją. Dołącz do grona profesjonalistów i zdobądź umiejętności, które doceni każdy pracownik działu kadr i płac!