Podstawa wymiaru zasiłków a nagroda roczna

Szkolenie online prowadzone na żywo

Cena szkolenia:

189 zł / os. + VAT

Faktura wystawiana jest w dniu szkolenia
z 7-dniowym terminem płatności.

Szkolenie opłacone w 70% lub w całości ze środków publicznych jest zwolnione z podatku VAT.

Dla kogo jest to szkolenie

Szkolenie kierowane jest do pracowników komórek kadrowo-płacowych pracodawców będących płatnikami zasiłków z ubezpieczeń społecznych, a więc takich pracodawców, którzy na 30 listopada poprzedniego roku mieli więcej niż 20 ubezpieczonych podlegających ubezpieczeniu chorobowemu.

Prowadzący

Dariusz Suchorowski

Od początku pracy zawodowej związany z ubezpieczeniami społecznymi, realizując zadania kolejno jako inspektor i inspektor kontroli ZUS. Następnie zarządzał i nadzorował kontrolę płatników składek na obszarze województwa świętokrzyskiego. Wiedza i doświadczenie nabyte podczas 20 letniej pracy na dotychczasowych stanowiskach, pozwoliło objąć na kolejne 15 lat stanowisko zastępcy dyrektora ds. dochodów Oddziału ZUS w Kielcach. Posiadana […]

Czego się nauczysz?

nagrodę za który rok brać do podstawy wymiaru jeśli zasiłek jest w styczniu, a rozliczany jest w lutym
jak uzupełnia się nagrodę roczną,
czy nieobecność z powodu urlopu wychowawczego powoduje konieczność uzupełnienia nagrody rocznej,
w jakich sytuacjach i w jaki sposób wydziela się kwotę nagrody rocznej,
jak postępować przy kilkukrotnych zmianach etatu w zeszłym roku.

Program szkolenia

1. Główne zasady decydujące o przyjęciu nagrody/premii rocznej do podstawy wymiaru i o ich uzupełnianiu.

2. Sposób postępowania w przypadku niewypłacenia nagrody za rok poprzedzający miesiąc, w którym powstało prawo do zasiłku.

3. Kiedy przyjmuje się mniejszą ilość nagrody niż 1/12.

4. Sposób uzupełniania nagrody rocznej.

5. Okoliczności powodujące konieczność wydzielenia części nagrody rocznej

6. Wpływ zmiany etatu na sposób przyjęcia nagrody do podstawy wymiaru zasiłku.

7. Jak krótka przerwa w zatrudnieniu u tego samego pracodawcy wpływa na sposób przyjęcia nagrody rocznej do podstawy wymiaru zasiłków.

Opinie klientów

Następne kroki

Wyślij zgłoszenie

W ciągu 24h otrzymasz potwierdzenie zapisania na szkolenie

Dzień przed szkoleniem otrzymasz link do platformy

W dniu szkolenia otrzymasz materiały, certyfikat i fakturę