Cena szkolenia: 429 zł / os. + VAT
W tej chwili nie realizujemy szkolenia z tej tematyki. Jeżeli jesteś zainteresowany tym tematem daj nam znać a my skontaktujemy się z Tobą kiedy szkolenie znajdzie się w naszej ofercie!
Szkolenie online prowadzone na żywo
Cena szkolenia:
429 zł / os. + VAT
Faktura wystawiana jest w dniu szkolenia
z 7-dniowym terminem płatności.
Szkolenie opłacone w 70% lub w całości ze środków publicznych jest zwolnione z podatku VAT.
Prowadzący
Ekspert z wieloletnim doświadczeniem, współpracujący z najlepszymi ośrodkami szkoleniowymi w Polsce. Niezależny konsultant z dziedziny finansów publicznych oraz prawa pracy. Od lat zajmuje się opracowywaniem i wdrażaniem procedur w instytucjach sektora finansów publicznych w tym Polityk Bezpieczeństwa Informacji dla sektora publicznego. Jako głos doradczy i ekspert na co dzień rozwiązuje nietypowe problemy z praktyki Przedsiębiorstw […]
Czego się nauczysz?
Celem szkolenia jest kompleksowe przygotowanie uczestników do wdrożenia zasad jawności i równości wynagrodzeń w organizacjach, z uwzględnieniem zmian wprowadzonych do polskiego porządku prawnego od 24 grudnia, oraz regulacji wynikających z Dyrektywy UE 2023/970, obecnie procedowanych w Polsce.
Uczestnicy zdobędą aktualną wiedzę na temat nowych i nadchodzących obowiązków pracodawców, w szczególności w obszarze rekrutacji, prawa pracowników do informacji o wynagrodzeniach, raportowania luki płacowej oraz zakazu tajemnicy wynagrodzeń.
Szkolenie ma charakter praktyczny i pozwoli na wypracowanie umiejętności dostosowania polityki płacowej, dokumentacji HR oraz komunikacji wewnętrznej do nowych wymogów prawnych, przy jednoczesnym ograniczaniu ryzyk prawnych i wizerunkowych.