Pełnienie funkcji koordynatora ds. dostępności w podmiotach prywatnych - szkolenie online

W tej chwili nie realizujemy szkolenia z tej tematyki. Jeżeli jesteś zainteresowany tym tematem daj nam znać a my skontaktujemy się z Tobą kiedy szkolenie znajdzie się w naszej ofercie!

    Cel szkolenia:

    Celem szkolenia jest poszerzenie wiedzy dotyczącej zagadnienia dostępności, podstaw prawnych realizacji dostępności w instytucjach, wzmocnienie umiejętności koordynacji procesem budowania dostępności oraz przekazanie sprawdzonych rozwiązań funkcjonujących w podmiotach publicznych.  Taki obowiązek będzie spoczywał na podmiotach prywatnych od 1.01.2025 r.

    Zajęcia będą miały charakter praktyczny. Zostaną omówione zmiany w przepisach prawa dotyczących dostępności. Szkolenie będzie również doskonałym warsztatem dla osób, które profesjonalnie zajmują się dostępnością, a w szczególności zamierzają pełnić funkcję koordynatora ds. dostępności w podmiotach prywatnych oraz publicznych.

    Uczestnicy poznają praktyczne metody tworzenia dokumentacji z zakresu dostępności – podczas szkolenia będzie możliwość stworzenia dokumentacji pod okiem eksperta. Dokumentacja obejmuje m.in.:

    • Raport o stanie zapewniania dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami;
    • Raport o dostępności poszczególnych budynków;
    • Plan działania na rzecz poprawy zapewniania dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami;
    • Zarządzenie w sprawie wyznaczenia Koordynatora do spraw dostępności;
    • Deklaracja dostępności stron internetowych;

    Program szkolenia

    1. Wstęp – podstawowe informacje

    • Najważniejsze podstawy prawne i definicje,
    • Terminy

    2. Potrzeby osób o szczególnych potrzebach, w tym osób z różnymi rodzajami niepełnosprawności  w podmiotach prywatnych oraz publicznych.

    • Osoby ze szczególnymi potrzebami ,
    • Rodzaje niepełnosprawności,
    • Pozostałe osoby.

    3. Koordynator ds. dostępności w podmiotach prywatnych oraz publicznych.

    • Sylwetka koordynatora
    • Zadania koordynatora
    • Procesy zapewnienia dostępności

    4. Rodzaje dostępności

    • Cyfrowa,
    • Architektoniczna,
    • Komunikacyjno- informacyjna

    5. Raporty o stanie zapewniania dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami – aspekty praktyczne.

    6. Wniosek o zapewnienie dostępności a jego realizacja przez podmiot.

    • Realizacja wniosku
    • Brak możliwości zapewnienia dostępności
    • Postępowanie skargowe
    • Konsekwencje i kary

    7. Niezbędna dokumentacja z zakresu dostępności – praktyka.

    • Analiza stanu dostępności,
    • Plan działania,
    • Wdrożenie,
    • Dobre praktyki,
    • Sprawozdanie i deklaracja.

    8. Zarządzenie o powołaniu koordynatora

    • sporządzenie zarządzenia,
    • wdrożenie zarządzenia.

    9. Narzędzie do pracy koordynatora – praktyczna ankieta 

    10. Monitorowanie realizacji ustawy o dostępności w podmiotach prywatnych oraz publicznych.

    11. Lista kontrolna

    • omówienie listy kontrolnej
    • wypełnianie listy kontrolnej
    • raport po zakończeniu kontroli

    12. Konsultacje z prelegentem, dobre praktyki, podsumowanie, wymiana doświadczeń.