1. Przygotowanie zawodowe młodocianych w praktyce:
- formy przygotowania zawodowego
- zasady nawiązywania stosunku pracy z młodocianym – przepisy szczególne
- omawianie przykładowej treści umowy
- medycyna pracy w przypadku młodocianych
- informacja o ryzyku zawodowym oraz szkolenia z zakresu bhp
- rozwiązywanie umów o pracę w przypadku pracownika młodocianego
2. Obowiązki pracodawcy i pracownika młodocianego.
3. Czas pracy młodocianego:
- normy, wymiar i rozkład czasu pracy młodocianego
- zasady udzielania urlopów wypoczynkowych i bezpłatnych oraz wymiar urlopowy pracownika młodocianego
4. Wynagrodzenie pracowników młodocianych:
- wysokość minimalnych stawek wynagrodzenia
- odprowadzanie podatków oraz składek ZUS w przypadku pracowników młodocianych
- wynagrodzenie za czas nauki w praktyce
5. Dokumentowanie zatrudnienia młodocianych:
- zawiadomienie urzędu o zawarciu umowy z młodocianym pracownikiem w celu przygotowania zawodowego
- karty ewidencji czasu pracy
- akta osobowe pracownika młodocianego
- wydawanie świadectwa pracy młodocianemu pracownikowi
6. Zatrudnianie młodocianych w innym celu niż przygotowanie zawodowe, przy wykonywaniu prac lekkich lub umowy zlecenia.
7. Konsultacje z prelegentem.