Najbliższy termin

  • Ikona kalendarz 13.02.2025r. godz. 10.00.

Cena szkolenia: 399 zł / os. + VAT

  • Gorący temat
  • Nowość

Wynagrodzenia w oświacie, podwyżki wynagrodzeń w 2025 roku, wyrównania. Rozliczanie godzin ponadwymiarowych nauczycieli 2025r. - szkolenie online

Terminy szkolenia:

Ikona zegar Czas trwania: 3-4 godziny

  • Ikona kalendarz 13.02.2025r. godz. 10.00.

W ramach szkolenia otrzymujesz:

  • Ikona certyfikat Certyfikat
  • Ikona materiały Materiały
  • Ikona wideo Nagranie szkolenia dostępne przez 7 dni
  • Ikona dyskusja Sesja QA

Ikona prezentacja Szkolenie online prowadzone na żywo

Cena szkolenia:

399 zł / os. + VAT

Faktura wystawiana jest w dniu szkolenia
z 7-dniowym terminem płatności.

Szkolenie opłacone w 70% lub w całości ze środków publicznych jest zwolnione z podatku VAT.

Prowadzący

Katarzyna Tincel

Katarzyna Tincel

Wieloletni wykładowca w Wyższej Szkole Bankowej na kierunkach kadry i płace, finanse i rachunkowość, zarządzanie placówkami oświatowymi, bezpieczeństwo i higiena pracy. Wieloletni trener szkoleń z zakresu prawa pracy, w szczególności w obszarze: prawa pracy w podmiotach różnych branż, urlopów pracowniczych, zasad nawiązywania, rozwiązywania i zmiany stosunku pracy, zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, prowadzenia dokumentacji pracowniczej, zasad […]

Program szkolenia

1. Wynagrodzenia za pracę nauczycieli

  • Godziny ponadwymiarowe i zastępstwa doraźne nauczycieli – omówienie regulacji, zagadnienia praktyczne, komu nie można przydzielać godzin ponadwymiarowych
  • Czy istnieje limit zastępstw doraźnych
  • Limity godzin ponadwymiarowych – zmiany w limicie godzin dla nauczycieli w roku szkolnym 
  • Czy w szkole trzeba prowadzić księgę zastępstw
  • Informacja o przydziale godzin – czy nauczycielom trzeba wręczać na piśmie
  • Pensum w kontekście stanowiska pracy nauczyciela i pełnionej funkcji – podstawy prawne ustalania pensum nauczycieli, uśrednione pensum, obniżone pensum
  • Błędy przy ustalaniu pensum na stanowiskach kierowniczych (czyli jak czytać uchwałę organu prowadzącego)
  • Czy zmiana pensum w uchwale organu prowadzącego wymaga ruchu kadrowego
  • Czy związkowiec z obniżonym pensum może mieć przydzielone godziny ponadwymiarowe
  • Praca w godzinach ponadwymiarowych – jak prawidłowo ustalić liczbę godzin w tygodniach absencji nauczyciela, omówienie na przykładach
  • Wynagrodzenie za pracę w godzinach ponadwymiarowych i za zastępstwa doraźne – zasady obliczania stawek wynagrodzenia
  • Jak wyliczyć stawkę wynagrodzenia za jedną godzinę ponadwymiarową przy zniżce godzin
  • Obliczanie stawki za zastępstwo doraźne realizowane na stanowisku o innym pensum
  • Jak wyliczyć limit godzin ponadwymiarowych przy zniżce pensum
  • Kiedy nauczyciel zachowuje oprawo za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe (wycieczka, praca wicedyrektora w czasie wakacji, DEN, rekolekcje i inne) – omówienie poszczególnych przypadków, stanowiska organów i orzecznictwo sądowe – stanowisko RIO z 5.01.2023 r.
  • Terminy wypłaty wynagrodzeń nauczycieli – uwagi praktyczne, terminowość wypłaty wynagrodzeń za godziny ponadwymiarowe
  • Czy wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe wlicza się do minimalnego wynagrodzenia

2. Wynagrodzenia za pracę pracowników samorządowych – wybrane zagadnienia

  • Regulamin wynagradzania pracowników samorządowych – jak wprowadzić, czy uzgadniać ze związkami zawodowymi – procedura
  • Składniki wynagrodzenia pracowników samorządowych w regulaminie wynagradzania – omówienie częstych błędów
  • Wynagrodzenia i stanowiska pracowników samorządowych w rozporządzeniu
  • Praca w godzinach nadliczbowych – zasady rekompensaty, stanowisko PIP
  • Zapisy w umowie o pracę pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze – stanowisko PIP
  • Wynagrodzenie za pracę ponad wymiar – częste błędy w rekompensacie
  • Wynagrodzenie za pracę w niedziele i święta – stanowisko PIP

3. Dokumentacja dotycząca wynagrodzeń

  • Listy wypłacanego wynagrodzenia za pracę – czy listy płac trzeba drukować, forma przechowywania dokumentacji pracowniczej
  • Wniosek o wypłatę wynagrodzenia do rąk własnych – gdzie przechowujemy
  • Dokumentacja dotycząca wypłacanego ekwiwalentu za pranie i konserwację odzieży roboczej, ekwiwalentu za używanie własnej odzieży i obuwia roboczego – jak prowadzić, przesłanki wypłaty świadczeń

Co o naszych szkoleniach mówią inni

Ikona cytat

"Szkolenie było bardzo pouczające. Zdobytą wiedzę mogłem od razu zastosować w pracy. Szczególnie cenne były informacje na temat zabezpieczania danych w procesie e-doręczeń. Polecam każdemu, kto chce być na bieżąco z obowiązującymi przepisami!"

Jan Kowalski, Specjalista ds. Compliance.
Ikona cytat

"Bardzo dobrze przygotowane szkolenie z jasno przekazanymi, praktycznymi informacjami. Trener wykazał się głęboką wiedzą i umiejętnością jej przekazywania. Zajęcia interaktywne i studia przypadków pomogły mi lepiej zrozumieć temat."

Ewa Nowak, Kierownik Działu IT.
Ikona cytat

"Jestem pod wrażeniem, jak kompleksowo szkolenie objęło temat e-doręczeń. Wszystkie materiały były aktualne i bardzo dobrze opracowane. Cieszę się, że wzięłam udział, bo czuję się teraz dużo pewniej w zarządzaniu e-doręczeniami w mojej firmie."

Marta Zielińska, Menadżer ds. operacyjnych.

Następne kroki

Ikona zgłoszenie

Wyślij zgłoszenie

Ikona strzałka w prawo
Ikona rejestracja

W ciągu 24h otrzymasz potwierdzenie zapisania na szkolenie

Ikona strzałka w prawo
Ikona adres url

Dzień przed szkoleniem otrzymasz link do platformy

Ikona strzałka w prawo
Ikona certyfikat

W dniu szkolenia otrzymasz materiały, certyfikat i fakturę

Dołącz do szkolenia online

    Wybierz nazwę szkolenia

    Wybierz termin szkolenia

    Typ klienta

    Dane do faktury

    NIP (wymagane)

    Nabywca

    Nazwa instytucji (wymagane)

    Nazwa firmy (wymagane)

    Imię i nazwisko (wymagane)

    Ulica, numer domu/budynku, numer mieszkania (wymagane)

    Miejscowość (wymagane)

    Kod pocztowy (wymagane)

    Odbiorca

    Nazwa instytucji (wymagane)

    Ulica, numer domu/budynku, numer mieszkania (wymagane)

    Miejscowość (wymagane)

    Kod Pocztowy (wymagane)






    Oświadczam, że uczestnictwo w zamówionym szkoleniu opłacone jest w 70% lub w całości ze środków publicznych:


    Dane uczestnika

    Imię i nazwisko (wymagane)

    Adres email (wymagane)

    Numer telefonu (wymagane)

    Kod rabatowy

    Voucher

    Zgody

    Dodatkowe informacje

    Administratorem Twoich danych osobowych, jest:
    Verte Katarzyna Bielecka z siedzibą ul. 1 Maja 3A/6, 55-100 Trzebnica.

    Informujemy, że podanie danych osobowych zawartych w formularzu jest dobrowolne, ale niezbędne do realizacji szkolenia/konferencji, a także, że przysługują Ci prawa: dostępu do Twoich danych osobowych, ich zmiany (w tym aktualizacji), wyrażenia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także pozostałe prawa opisane w Polityce prywatności. Dane osobowe podane przez Ciebie będą przetwarzane przez nas w zgodzie z przepisami prawa, w celu realizacji szkolenia/konferencji, a jeśli udzieliłeś określonych zgód – również na podstawie ww. zgody i w celu w jej treści określonym. Nadto, przysługuje nam prawo przetwarzania Twoich danych na podstawie naszego prawnie uzasadnionego interesu jako administratora danych, w celach opisanych w Polityce prywatności, w tym celu wykonywania badań i analiz oraz w celach marketingowych (marketing bezpośredni własnych produktów). W razie jakichkolwiek pytań jesteśmy do Twojej dyspozycji pod adresem pod adresem: biuro@centrumverte.pl.

    Szkolenie dedykowane jest dla:

    • szkół i placówek oświatowych prowadzonych przez j.s.t.
    • pracowników prowadzących sprawy kadrowo-płacowe pracowników szkół
    • innych osób zainteresowanym tematem  (społeczni inspektorzy pracy, związki zawodowe)