Blog

E-Doręczenia – harmonogram wdrożenia obowiązku doręczeń elektronicznych

Od 1 stycznia 2025 roku nowo tworzone podmioty, które rejestrują się w CEiDG lub KRS zobligowane są do posiadania...

Adriana Głuchowska Czytaj więcej

Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego - stałe i zmienne składniki - wyliczanie w 2025 roku

Ubezpieczenie chorobowe to ochrona osoby ubezpieczonej, która ma  rekompensować utracony przychód z powodu niezdolności do pracy. Gdy niezdolność do...

Dariusz Suchorowski Czytaj więcej

Obowiązkowa korekta odpisu na ZFŚS - jak ją wykonać?

Na 31 grudnia 2024 r. jednostki mają obowiązek skorygowania wysokości planowanego odpis na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych za rok...

Magdalena Grotkiewicz Czytaj więcej

Zamknięcie ksiąg rachunkowych za rok obrotowy. Wstępne i ostateczne zamknięcie ksiąg rachunkowych - obowiązki księgowe

Obecny czas to w księgowości czas intensywnych prac związanych z zamknięciem ksiąg roku 2024 oraz otwarciem ksiąg roku 2025....

Magdalena Grotkiewicz Czytaj więcej

Obowiązkowe e-Doręczenia od 1 stycznia 2025 r. - wszystko, co MUSISZ wiedzieć

Wraz z nadejściem 1 stycznia 2025 roku uruchomiony zostanie system e-Doręczeń. Przypomnijmy, że e-Doręczenia są odpowiednikiem listu poleconego za...

Adriana Głuchowska Czytaj więcej

Prewencyjna kontrola trzeźwości pracowników przez pracodawcę

Obecnie obowiązujące przepisy dotyczące kontroli trzeźwości w miejscu pracy zostały wprowadzone 21 lutego 2023 roku. Przepisy te umożliwiają przeprowadzenie...

Kalina Kaczmarek Czytaj więcej

Umowa zlecenie a umowa o dzieło – wszystko, co należy wiedzieć!

Umowa zlecenie i umowa o dzieło to dwie bardzo popularne formy zatrudnienia w Polsce. To umowy cywilnoprawne, które wyróżniają...

Adriana Głuchowska Czytaj więcej

Koszty i przychody na przełomie roku w księgach rachunkowych - jak księgować faktury? 

Koniec roku to czas intensywnej pracy związanej z zamknięciem ksiąg rachunkowych roku 2025 oraz otwarciem ksiąg roku 2026. Należy...

Magdalena Grotkiewicz Czytaj więcej

Elektroniczna dokumentacja pracownicza. Jak prowadzić e-akta?

Przedsiębiorca, który decyduje się na zatrudnienie pracowników, zobligowany jest do prawidłowego prowadzenia i przechowywania dokumentacji pracowniczej. Od 2019 roku...

Adriana Głuchowska Czytaj więcej

Okazjonalna praca zdalna – co powinien wiedzieć pracodawca i pracownik według Kodeksu Pracy.

Kodeks pracy jasno definiuje, czym jest okazjonalna praca zdalna oraz jakie warunki należy spełnić, aby wszystkie procedury były zgodne...

Kalina Kaczmarek Czytaj więcej