Dodatkowy urlop wypoczynkowy w wymiarze 10 dni roboczych w danym roku kalendarzowym przysługuje pracownikom, którzy posiadają umiarkowany lub znaczny...
26 kwietnia 2023 roku weszła w życie nowelizacja przepisów. Umożliwia ona pracownikowi złożenie wniosku o zmianę umowy o pracę...
Zatrudnianie studentów to dla wielu firm strategiczny proces, który przynosi korzyści zarówno pracodawcom, jak i młodym adeptom rynku pracy....
Zmieniający się rynek pracy i zróżnicowane potrzeby pracowników oraz pracodawców sprawiają, że zatrudnianie niepełnoetatowych pracowników stało się coraz bardziej...
Interesują Cię kwestie prawa pracy i zatrudnianie pracowników samorządowych na nowych zasadach? Dowiedz się, kto może być pracownikiem samorządowym,...
W maju tego roku Unia Europejska przyjęła nowe przepisy dotyczące jawności wynagrodzeń. Głównym celem wprowadzenia unijnych przepisów jest wyrównanie...
Współczesny rynek pracy opiera się na zasadach, które mają na celu zapewnić klarowność i sprawiedliwość w miejscu pracy. Jednym...
Praca w młodym wieku może stanowić wartościowe doświadczenie dla rozwoju osobistego i zawodowego. Jednakże zatrudnianie pracowników młodocianych wiąże się...
Unijna dyrektywa work-life-balance spowodowała konieczność wprowadzenia zmian w Kodeksie Pracy. Zmiany te weszły w życie 26 kwietnia 2023 roku...
Poszukiwanie specjalisty, który będzie w stanie sprostać wymaganiom współczesnych organizacji, lub ocena czy wybrane przedsiębiorstwo spełnia oczekiwania pracownika, nie...