Prawo pracy

Kontrola PIP a zatrudnianie pracowników po nowelizacji Kodeksu Pracy w 2023 roku
Dodany: 12 czerwca 2023
Kontrola PIP a zatrudnianie pracowników po nowelizacji Kodeksu Pracy w 2023 roku

Każdy rodzaj kontroli przedsiębiorstwa ze strony instytucji państwowych jest zdarzeniom mogącym powodować stres wywołany obawą o doszukanie się nieprawidłowości...

Kalina Kaczmarek
Staż pracy - czym jest i jak go ustalić?
Dodany: 11 maja 2023
Staż pracy - czym jest i jak go ustalić?

Zacznijmy od tego, że prawo pracy w żaden sposób nie definiuje czym dokładnie jest staż pracy. Przyjęta została ogólna...

Danuta Kosikowska
Urlop zaliczkowy - kiedy pracodawca może go udzielić?
Dodany: 10 maja 2023
Urlop zaliczkowy - kiedy pracodawca może go udzielić?

Skorzystanie z urlopu wypoczynkowego jest prawem, które przysługuje wszystkim osobom zatrudnionym w oparciu o umowę o pracę. Co jednak...

Kalina Kaczmarek
Kontrola pracy zdalnej przez pracodawcę – czy jest możliwa?
Dodany: 13 kwietnia 2023
Kontrola pracy zdalnej przez pracodawcę – czy jest możliwa?

Od 7 kwietnia 2023 roku zaczęły obowiązywać przepisy Kodeksu Pracy dotyczące pracy zdalnej. Stało się to za sprawą ustawy...

Kalina Kaczmarek
Okres wypowiedzenia - jak liczyć?
Dodany: 13 kwietnia 2023
Okres wypowiedzenia - jak liczyć?

Zatrudniasz pracowników na umowie o pracę? Chcesz poznać warunki i zasady obowiązujące podczas okresu wypowiedzenia? Zastanawiasz się nad rezygnacją...

Danuta Kosikowska
Wypowiedzenia umowy o pracę za porozumieniem stron
Dodany: 06 kwietnia 2023
Wypowiedzenia umowy o pracę za porozumieniem stron

Jesteś zatrudniony na umowie o pracę i nie wiesz, czy obowiązuje Cię okres wypowiedzenia? Zarządzasz własną firmą? Chcesz wiedzieć...

Kalina Kaczmarek
Porozumienie trójstronne
Dodany: 17 marca 2023
Porozumienie trójstronne

Z porozumieniem trójstronnym mamy do czynienia w sytuacji, gdy w jedną sprawę zaangażowane są trzy podmioty i dojdą do...

Daniel Pałyga
Na czym polega restrukturyzacja zatrudnienia?
Dodany: 14 marca 2023
Na czym polega restrukturyzacja zatrudnienia?

Restrukturyzacja zatrudnienia – na czym polega? Jakie korzyści może uzyskać firma? Jakie zagrożenia wiążą się z przeprowadzeniem restrukturyzacji zatrudnienia?...

Kalina Kaczmarek
Zmiany w Kodeksie Pracy w 2023 roku - praca zdalna
Dodany: 06 marca 2023
Zmiany w Kodeksie Pracy w 2023 roku - praca zdalna

Zmiany w pracy zdalnej, to zmiany na które czekali zarówno pracownicy jak i pracodawcy. Nowelizacja Kodeksu Pracy w roku...

Kalina Kaczmarek
Rozwiązanie umowy o pracę a długotrwała choroba
Dodany: 16 lutego 2023
Rozwiązanie umowy o pracę a długotrwała choroba

Zwolnienie lekarskie – Czy pracownik jest chroniony w trakcie trwania zwolnienia lekarskiego? Czy pracodawca może wypowiedzieć umowę podczas długotrwałego...

Danuta Kosikowska